keymodels
Menú
PlantillaPlantilla o formularioEquipo

Identificación inicial de las partes interesadas

¿Cómo puede la identificación inicial de las partes interesadas mejorar la eficacia de las personas, los equipos o la organización?

Vista previa de la plantilla

Empieza con una estructura de trabajo clara.

Objetivo Utilice este documento para identificar las personas y grupos que pueden participar, influir, proporcionar información o verse afectados por el programa propuesto. Comience durante la consideración del programa para que el caso de negocio, la misión, la dirección y las decisiones tempranas reflejen las expectativas e inquietudes relevantes. Solicitud La relevancia de las partes interesadas cambia a lo largo del ciclo de vida. Éste es un mapa inicial, no una lista final ni un juicio fijo. Úselo para generar

Identificación inicial de las partes interesadasPlantilla de trabajo guiada
Paso 1Control de documentos

Introduzca el nombre del programa propuesto. Introduzca el patrocinador responsable. Completa los elementos restantes para que la sección esté lista para su revisión y uso.

Paso 2A. Propósito

Explique cómo la identificación temprana respalda las decisiones y la comunicación de los casos de negocios de la misión.

Continúa con la vista previa

Sigue leyendo Identificación inicial de las partes interesadas.

Crea una cuenta gratuita para continuar con la vista previa avanzada del recurso (plantilla). El acceso completo está disponible con Pro o con un paquete de resultados apto, para que compruebes su valor antes de ampliar el plan.

Vista previa más amplia del recurso (plantilla)Elementos guardados, notas y progreso de lecturaSin tarjeta